Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von Unterer.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Bei Unterer in Niederau sind internationale Kollaborationen Alltag, was den Mitarbeitern wertvolle interkulturelle Erfahrungen bietet. Welche Partnerschaften gibt es? Wie profitieren die Projekte von dieser internationalen Zusammenarbeit?
Bietet faire Kompensation und Urlaubsregelungen
Besitzt eine flache Hierarchie mit kurzen Entscheidungswegen
Bietet jährliche Weiterbildungskurse und respektiert Mitarbeiterwünsche für spezifische Kurse
Bietet kostenlose Getränke und hat eine gute Work-Life-Balance
Hat eine multikulturelle Arbeitsumgebung, die Kommunikation auf unterschiedlichen Ebenen ermöglicht
Unterstützt Gleichberechtigung ohne Diskriminierung
Transparente Entscheidungen und gutes Umwelt- und Sozialbewusstsein
Förderung der Karrierechancen und Aufstiegsmöglichkeiten
Kritik, wenn etwas schief geht, Lob ist selten
Umwelt- und Sozialbewusstsein könnte verbessert werden
Die Kommunikation über Neuigkeiten oder Veränderungen sowie bei Konflikten ist suboptimal
Es herrscht ein hoher Lärmpegel im Großraumbüro, was gewöhnungsbedürftig ist
Zu viel Loyalität gegenüber Low Performern, zögern bei notwendigen Personalentscheidungen
Bei Unterer in Niederau nutzen die Mitarbeiter moderne Tools und Technologien, die ihre tägliche Arbeit erheblich erleichtern. Wer würde nicht gerne mit der neuesten Technologie arbeiten?
Wie informiert Unterer in Niederau seine Mitarbeiter über mögliche Verzögerungen oder Schwierigkeiten aufgrund von Bauernstreiks?