Bietet ein spannendes Umfeld und die Möglichkeit, interessante Aufgaben zu übernehmen.
Starkes Teamgefühl und Kollegenzusammenhalt, besonders in internen Teams.
Mitarbeiter genießen abwechslungsreiche und kreative Arbeit bei der Organisation von Events und in der Arbeit mit Künstlern.
Die Arbeitsatmosphäre ist oft positiv, unterstützt durch tolerante Führungskräfte und ein gutes Praktikantennetzwerk.
Die Qualität der Arbeitsatmosphäre und das Vorgesetztenverhalten können stark variieren und sind abhängig von der jeweiligen Führungskraft und dem Team.
Es gibt Berichte über mangelnde Einarbeitung und ineffektive Kommunikation innerhalb einiger Teams.
Einige ältere, langjährige Mitarbeiter scheinen frustriert und nicht bereit zur Anpassung, was zu Spannungen führt.
Trotz positiver Aspekte gibt es Kritik an fehlender Innovation und Diversität, sowie Herausforderungen für nicht deutschsprachige Mitarbeiter.
Mitarbeiter bei Universal Music Publishing in Berlin betonen die dynamische Entwicklung ihrer Karriere, die Unterstützung durch Mentoren und den Wissensschatz, den sie durch die Arbeit in diesem innovativen Umfeld gewinnen.
Ab sofort können Sie sich auf die Stellenausschreibung als Entertainment bewerben.
Wo ist die niedrigste Personalfluktuation bei Community Promotion OHG oder bei Universal Music Publishing? Weißt du etwas darüber?