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Brauchen Sie einen Job mit Sozialleistungen? Kommen Sie zu uns. univativ stellt ab dem 2025-01-31 ein.
Der aktive Einsatz von univativ in Darmstadt für die Förderung von Talenten wird von den Mitarbeitern geschätzt. Welche Förderprogramme sind besonders wirkungsvoll? Gibt es langfristige Auswirkungen, die beobachtet wurden?
Gute Betreuung und Unterstützung durch den Arbeitgeber
Positive Erfahrungen in kommunikationsfreundlichem Umfeld und Team Events
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierebegleitung durch die E-Academy
Option zu flexiblem und mobilem Arbeiten sowie die Möglichkeit von Workation
Kritik an schnellen Kündigungen und schlechter Bezahlung im Vergleich zu anderen Unternehmen
Mangel an attraktiven Benefits, fairem Gehalt und echter Wertschätzung für Mitarbeiter
Probleme mit falschen Versprechungen, schlechter Stimmung und hoher Fluktuation
Konstante IT-Probleme, fehlende Rückmeldungen im Bewerbungsprozess und unfaire Vergütungsstrategien
Könnten Sie bitte nähere Informationen zu den angebotenen Vorteilen des Jobs als Logistikplaner bei der BMW AG geben? Wie hoch ist das Gehalt für diese Position im Vergleich zu ähnlichen Stellen in der Automobilbranche? Wie lange dauert das Projekt, für das der Logistikplaner eingestellt wird?
Für univativ in Darmstadt zu arbeiten, ist mit vielen Vergünstigungen verbunden, wie z. B. Zuschüssen für Umweltaktivitäten der Mitarbeiter, die das Gemeinschaftsgefühl und die Mission stärken.