Personalsachbearbeiter (Voll-/Teilzeit) bei expert Klein – Gehalt nicht genannt.
Kernpunkt: Entgelt- und Provisionsabrechnung plus Lohnsteuer-/Sozialversicherungsrecht, am besten mit mehrjähriger Praxis. Vorteil: Urlaubs- und Weihnachtsgeld in einem familiengeführten Mittelständler mit „kurzen Wegen“.
Sind das eher viele Erwartungen für so eine Stelle – und ist das fehlende Gehalt trotzdem fair? Wer kann aus eigener Erfahrung berichten?
Bei expert Klein scheint's ziemlich chillig zu sein, zumindest wenn man den Online-Bewertungen Glauben schenkt. Die Stimmung unter den Kollegen wird oft als top beschrieben. Da fühlt man sich gleich besser, wenn man zur Arbeit kommt, ne?
Die Leute schwärmen auch davon, wie sie hier mit moderner Technik arbeiten können. Ist natürlich mega, wenn man nicht mit altem Zeug hantieren muss, sondern richtig gute Tools an der Hand hat. Außerdem wird immer wieder betont, wie toll es ist, in einem so zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten, wo man auch mal neue Ideen einbringen kann.
Was echt noch cool rüberkommt, ist die Flexibilität in der Arbeitszeit. Egal ob Teilzeit, Vollzeit oder mal nen freien Tag – scheint, als könnte man das ganz gut mit den Bossen ausmachen. Besonders für die, die Kinder haben oder nebenbei noch andere Sachen jonglieren, ist das natürlich ein fetter Pluspunkt.
Wie respektvoll ist der Umgangston im Unternehmen?