Das Unternehmen zeigt eine positive Entwicklung mit neuen Büroflächen und einer guten Arbeitsatmosphäre.
Flexibilität in Arbeitszeit und Home-Office sowie Mobilitätsmöglichkeiten für eine bessere Work-Life-Balance.
Einige Bewertungen heben die freundlichen Teambeziehungen und den Respekt untereinander hervor, ebenso die Chancen für Karriereentwicklung.
Mehrere Mitarbeiter berichten von einer hohe Fluktuation, Burnout und einem hohen Druck in der Arbeitsumgebung.
Kommunikationsmängel sowohl unternehmensweit als auch von der Führungsebene werden kritisiert, ebenso wie eine mangelhafte Führungsstil.
Das Gehaltsniveau und die Aufstiegschancen entsprechen nicht den Erwartungen der Mitarbeiter, und die Sozialleistungen könnten verbessert werden.
UDO BÄR in Duisburg legt Wert auf Innovation und ist daher ständig auf der Suche nach Lösungen, die das Arbeitsleben der Mitarbeiter bereichern und ihre Leistungsmotivation steigern.
Wir warten auf aktuelle Infos über UDO BÄR. Am besten sollen Personen schreiben, die derzeit dort arbeiten.