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Mitarbeiter schätzen das dynamische und erfolgsorientierte Arbeitsumfeld.
Die Möglichkeit, Termine flexibel zu integrieren, und die Freiheit in der Entfaltung der eigenen Arbeitsweise werden positiv hervorgehoben.
Es gibt guten Kollegenzusammenhalt und die offene Kommunikation wird von einigen Mitarbeitern als positiv bewertet.
Es gibt Kritik an der Kommunikation und dem Umgang mit Feedback, inklusive Löschen negativer Bewertungen.
Der Vorgesetztenverhalten wird als inkonsistent und teilweise autoritär beschrieben.
Verminderung der Urlaubstage und Beschreibungen des Unternehmens als sinkendes Schiff sind weitere kritische Punkte.
Einige Mitarbeiter fühlen sich unter Druck gesetzt und behaupten, dass es an struktureller Organisation und sozialem Verhalten gegenüber Mitarbeitern fehlt.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
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