Positive Arbeitsatmosphäre mit menschlichem Umgang
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen
Flache Hierarchien und gute Zusammenarbeit mit Vorgesetzten
Überpünktliche Gehaltszahlung und gute Einstiegsgehälter
Angebot eines guten Weiterbildungsprogramms
Viele Kommunikationsprobleme und starkes Micromanagement
Bedeutung eines teilweise hohen Englischanteils in der Kommunikation
Schwierigkeiten mit der Integrationspolitik und diskriminierende Praktiken gegenüber Schwangeren
Zusammenhalt unter Kollegen variiert stark, teils herrscht Zickenkrieg und Missgunst
Überlastung der Mitarbeiter und unzureichende Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Bei Syneos Health Communications Germany in München wird jeder Mitarbeiter ermutigt, eigene Initiativen zu ergreifen, was sich auf das Gefühl der Selbstständigkeit und das Selbstvertrauen bei der Erfüllung der ihm anvertrauten Aufgaben auswirkt.
113, Die Firma möchte ein immer besserer Arbeitgeber sein. Hilf ihr dabei und füge Deine ehrliche Meinung über sie.