Unterstützende Arbeitgeber, die in schwierigen Situationen helfen
Positive Arbeitsatmosphäre und gutes Teamgefühl unter den Mitarbeitern
Möglichkeit, flexible Arbeitszeiten zu nutzen und abwechslungsreiche Tätigkeiten in verschiedenen Bereichen zu erleben
Inadäquate Gehaltsstruktur, besonders für Führungskräfte, die nicht angemessen entlohnt werden
Mangelnde Kommunikation und Organisation, speziell in Bezug auf Arbeitspläne und Mitarbeiterinformationen
Respektloser Umgang mit den Mitarbeitern, wodurch ein negatives Arbeitsumfeld entsteht
Schlechtes Management und fehlende Wertschätzung der Mitarbeiter durch die Betriebsleitung
superfly e.K mit Sitz in Mainz bietet zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen und inspirierenden Arbeitsumfeld.
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