Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von Schaeffler Engineering.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Bietet herausfordernde und interessante Positionen mit guter Vergütung.
Fairer Umgang mit älteren Kollegen und generell gute Arbeitsbedingungen mit modernen Büros.
Gleitzeit und flexible Arbeitsmöglichkeiten, einschließlich Home-Office.
Gesicherte Sozialleistungen und Gehalt durch IG Metall-Tarifvertrag.
Kritik an der Matrixstruktur, die zu ineffizienten Prozessen und Entscheidungsfindung führt. Viele sehen dadurch einen absolutistischen Führungsstil aufziehen.
Mangel an Führungskräften mit Entscheidungskompetenz und moderner Unternehmenskultur.
Nur moderate Zufriedenheit nach der Integration von Vitesco, da dadurch Prozesse verkompliziert wurden und Unsicherheit aufkam.
Teils wird berichtet, dass Gleichberechtigung und Gehaltsstrukturen stark von den Vorgesetzten abhängen und dass es eine Kultur des Mobbing und Bossing gibt.
Stimmt es, dass Schaeffler Engineering Mitarbeiter für Schulungen bezahlt, im Gegensatz zu HURST + SCHRÖDER?
MC Dienstleistungen ist gleich um die Ecke. Ich frage mich, ob es möglich ist, Teilzeit wie in Schaeffler Engineering beschäftigt?
Kreativität am Arbeitsplatz ist bei Schaeffler Engineering an der Tagesordnung. Hier haben die Mitarbeiter Raum, um zu experimentieren und eigene Ideen umzusetzen, was nicht nur das Unternehmen wachsen lässt, sondern auch Innovatoren anzieht.