Das Unternehmen hat eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, mit starkem Fokus auf Kollegenzusammenhalt und kommunikative Transparenz.
Es gibt flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice, was die Work-Life-Balance positiv beeinflusst.
Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden nach der Probezeit angeboten, und es gibt internationale Entwicklungschancen durch die Anbindung zum Timken Konzern.
Die Vergütung inklusive jährlicher Anpassungen und zusätzlichen Sozialleistungen wird von vielen als angemessen empfunden.
Einige Mitarbeiter empfinden das Gehalt als unzureichend und unter Branchendurchschnitt, mit Kritik an der mangelnden Gehaltserhöhung nach Inflationsrate.
Es wird kritisiert, dass die firmeninternen Weiterbildungsmöglichkeiten begrenzt seien und es an Aufstiegschancen mangle.
Der Umgang mit der Produktionsbelegschaft wird als verbesserungswürdig angesehen, und es gibt Beschwerden über mangelnde Wertschätzung gegenüber nicht-bürogestützten Mitarbeitern.
Es gibt Kommunikationsprobleme und Kritiken am Vorgesetztenverhalten, das teilweise als diskriminierend oder respektlos wahrgenommen wird.
Sicherlich ist das Thema über Arbeitsbedingungen bei ROLLON schon lange nicht mehr diskutiert worden, wisst Ihr vielleicht etwas darüber? Wir warten immer noch auf aktuelle Berichte.