Teamzusammenhalt – In Bewertungen wird häufig ein „familiäres“ Miteinander und hilfsbereite Kolleg:innen (je nach Markt) positiv hervorgehoben.
Kundennähe & Abwechslung – Mitarbeitende nennen die abwechslungsreichen Aufgaben im Markt und den direkten Kontakt zu Kund:innen als Pluspunkt.
Einarbeitung/Unterstützung im Alltag – Teilweise wird eine gute Einarbeitung und pragmatische Unterstützung im Tagesgeschäft erwähnt.
Arbeitszeiten/Schichtdienst – Genannt werden Wochenend- und Spätschichten sowie teils kurzfristige Dienstplanänderungen, was die Work-Life-Balance belasten kann.
Arbeitsdruck & Personalsituation – Mitarbeitende berichten von hohem Tempo, Stress und zeitweise zu wenig Personal im Markt.
Führungsstil/Kommunikation – Kritisiert werden teils inkonsistente Kommunikation oder ein Führungsstil, der stark von der jeweiligen Marktleitung abhängt.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Wir warten auf neue Berichte. Schreibt, bitte, was neues bei REWE Smajli oHG zu hören ist, denn irgendwie ist in diesem Thread sehr ruhig geworden und man weißt nichts.
Welche Rolle spielen digitale Assistenten bei REWE Smajli oHG in Mössingen für Homeoffice-Mitarbeitende?