Bietet flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
Förderung des Kollegenzusammenhalts trotz der Herausforderungen durch Corona
Viele Mitarbeiter schätzen die Familienfreundlichkeit und die flexible Handhabung der Arbeitszeiten
Wird als ein Unternehmen mit emphatischer und mitarbeiterorientierter Führung gesehen
Bietet interessante Aufgaben und gelegentlich Möglichkeiten zur Weiterbildung
Einige Mitarbeiter bemängeln die Infrastruktur und fordern eine bessere Ausstattung
Berichte von Kommunikationslücken und unklaren Informationen
Gehalt und Sozialleistungen könnten im Vergleich zum Markt besser sein
Bezeichnung der Umwelt- und Sozialbewusstsein als ausbaufähig
Erwähnungen von unehrlichem Verhalten der Führung und Druck in der Arbeitsatmosphäre
Durch seine Offenheit für neue Technologien und einen dynamischen Arbeitsansatz bietet project networks in Berlin seinen Mitarbeitern unbegrenzte Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
Gibt es neue Bewertungen zu den Anstellungsbedingungen bei project networks?