Mitarbeiter schätzen das selbstständige Arbeiten und die Eigenverantwortung
Durch offenen Umgang wird die Entwicklung und Ideenerweiterung gefördert
Unterstützung von Weiterbildungen (Konferenzen, Seminare)
Es gibt flache Hierarchien, moderne Büros und Homeoffice-Möglichkeiten
Flexibilität bei Arbeitszeiten und Work-Life-Balance wird positiv hervorgehoben
Es findet regelmäßiges Feedback vom Vorgesetzten statt und eine ausgeprägte Kommunikation
Durch Team Events und tolle Kollegen herrscht ein starkes Gemeinschaftsgefühl
Vielfalt an Aufgaben und Projekten, die als spannend und abwechslungsreich beschrieben werden
Einzelne Feedbacks erwähnen einen Bedarf für häufigeren Austausch bei bestimmten Projekten
Wir warten auf aktuelle Informationen über Online Experience und wie es dort jetzt aussieht.
Unabhängig vom Standort bietet Online Experience Zugang zu modernen Tools und Ressourcen, um die Entwicklung der Mitarbeiter zu unterstützen.