Gibt es flexible Arbeitszeiten bei OBI Group Holding Management SE? ⏰
Positives Arbeitsumfeld mit Wertschätzung und freundschaftlicher Atmosphäre, das von den Mitarbeitern sehr geschätzt wird.
Starkes Teamgefühl und Kollegenzusammenhalt, oft auch außerhalb der Arbeitszeiten.
Gute Work-Life-Balance im Einzelhandel mit verständlichen Arbeitszeiten.
Karriereförderung durch interne Weiterbildungsmöglichkeiten und Beförderung von internem Personal.
Vorgesetzte sind zugänglich und unterstützend, mit einer offenen Tür Politik.
Respektvoller Umgang mit älteren Kollegen und Anpassungen an individuelle Bedürfnisse.
Einige Mitarbeiter berichten von Ausbeutung und einer zu hohen Arbeitsbelastung.
Kritik an der Qualität und Verfügbarkeit der Ausbilder, speziell in der Lehrausbildung.
Gefühl der mangelnden Kommunikation und Berücksichtigung von Mitarbeiterfeedback auf Unternehmensebene.
Mangelnde Gleichberechtigung und schlechte Behandlung von Aushilfen und neuen Mitarbeitern.
Übermäßige Kontrolle und Überwachung, die das Vertrauensverhältnis stören.
Teilweise unzureichende Arbeitsbedingungen, schwierige Arbeitszeiten und Kritik an der Umwelt-/Sozialbewusstsein des Unternehmens.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Wie gut funktioniert die Zusammenarbeit mit dem Management?
Gibt es bei OBI Group Holding Management SE mehr Urlaubstage 🏖️ als bei MediTech Germany Verwaltungsgesellschaft?