Perfekte Zahlungsmoral und pünktliche Bezahlung
Möglichkeiten zur Karriereentwicklung auch für Ungelernte
Fairer Umgang bei Bezahlung von Aushilfen
Potenzial zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung in der Verwaltung
Gratiskonsum von Getränken und Kaffee für die Mitarbeiter
Allgemein schlechte Arbeitsatmosphäre und hohe Geräuschbelastung
Häufige Kommunikationsschwierigkeiten und Informationsdefizite
Mangelnde Wertschätzung und Respekt von Vorgesetzten
Probleme bei der Arbeitssicherheit und unzureichende Arbeitsbedingungen
Mobbing und mangelnder Zusammenhalt unter den Mitarbeitern
Unzureichende Work-Life-Balance, unfaire Behandlung und falsche Versprechen
Umwelt- und soziales Bewusstsein könnte verbessert werden
Bei Landbäckerei Ihle Verwaltungsgesellschaft in Friedberg sind pro-soziale Werte nicht nur eine Phrase - die Mitarbeiter werden in Wohltätigkeitsveranstaltungen eingebunden und haben die Möglichkeit, ihre lokale Gemeinschaft zu unterstützen.