Starkes familiäres Betriebsklima und gegenseitige Anerkennung.
Flexibilität in den Arbeitszeiten sowie Work-Life-Balance mit Gleitzeit ermöglichen gute zwischenmenschliche Beziehungen.
Möglichkeiten zur Weiterbildung sowohl intern als auch extern.
Gerechte Bezahlung und soziale Leistungen.
Kurze Kommunikationswege und schnelle Entscheidungsfindung fördern eine effiziente Arbeitsweise.
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten, wobei die Mitarbeitenden eigene Ideen einbringen können.
Demokratisches und kooperatives Vorgesetztenverhalten.
Einige Bewertungen erwähnen ein schlechtes Betriebsklima und geringe Bezahlung.
Probleme werden nicht angegangen, wenn Mitarbeiter sich fehlverhalten.
Es wird berichtet, dass sensible Menschen sich schwer tun könnten, was auf eine potenziell herausfordernde Arbeitsatmosphäre hindeutet.
Wissen Sie, was die Mitarbeiter bei Kern Antriebstechnik am meisten schätzen? Offene Kommunikation und Entwicklungsmöglichkeiten auch bei schwierigen Projekten.
Wir hoffen auf neue Berichte über die Arbeit. Arbeitet jemand von Euch bei der Firma Kern Antriebstechnik, weil seit langem über sie nichts mehr erschienen ist?