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Vorteile von InterNations umfassen ein internationales Flair, flache Hierarchien, und kulturellen Austausch. Mitarbeiter schätzen das internationale Team, kostenfreie Deutschkurse, und frisches Obst zweimal pro Woche. Es existiert eine Kultur der Weiterbildung und des Lernens. Gute Work-Life-Balance, da keine Überstunden erwartet werden. Das Unternehmen ist umweltbewusst und fördert die soziale Integration von Expats.
Nachteile bei InterNations beinhalten ausbaufähige Bürosituationen und eine teilweise niedrige Bezahlung, besonders in München. Es herrscht eine mangelhafte Förderung interner Mitarbeiter und technische Ausstattungen, wie veraltete Laptops, werden bemängelt. Feedbacks und Verbesserungsvorschläge von Mitarbeitern werden nicht immer konsequent umgesetzt. Es kritisiert wird auch eine fehlende Innovation und mangelnde Transparenz in der Unternehmensführung.
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Wie stark nutzen Teams bei InterNations in München Online-Meetings?