Lesen Sie 4 Bewertungen über Inscale von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Wie geht Inscale in Mainz mit der Frage um, ob noch Papierarbeitsverträge genutzt werden oder bereits alles digitalisiert ist?
Unternehmen ermöglicht persönliches Wachstum und fachlichen Austausch, wobei der eigenen Meinung Gewicht gegeben wird.
Beschäftigte profitieren von kollegialer Unterstützung und einem freundschaftlichen Arbeitsumfeld, was das Einarbeiten und das tägliche Arbeiten angenehm gestaltet.
Interessante Aufgaben und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, werden besonders geschätzt.
Fairness und Transparenz im Arbeitsalltag, wobei auch Mehrleistungen anerkannt werden.
Es gibt Kritik an der spontanen Entscheidungsfindung der Geschäftsführung und daraus resultierenden chaotischen Arbeitsbedingungen.
Überstunden sind häufig gefordert, was die Work-Life-Balance beeinträchtigt.
Kommunikation zwischen Führung und Mitarbeitenden ist verbesserungsfähig, wobei Kritik oft persönlich genommen wird.
Wie es die Stille auf im Thread über Inscale gab, so ist es weiterhin so. Haben Sie keine Nachrichten über das, was jetzt dort los ist?
Inscale in Mainz bietet Mitarbeitern die Möglichkeit, in einem innovationsfreundlichen Umfeld zu arbeiten, indem sie ihren Beitrag würdigen und ihnen die Freiheit geben, Projekte zu verwirklichen.