Die Mitarbeiter scheinen das einzige positive Element zu sein, das in einigen wenigen Bewertungen Erwähnung findet.
Mangel an Respekt und professionellem Verhalten vonseiten der Vorgesetzten, verbale Aggression und Tyrannenei werden als normales Verhalten beschrieben.
Kommunikationsprobleme sind ein wiederkehrender Kritikpunkt; Ineffizienz und Mangel an Klarheit wird oft genannt.
Die Arbeitsatmosphäre wird als stark belastend und von Angst und Druck geprägt beschrieben, insbesondere durch das Verhalten der Führungskräfte.
Keine angemessenen Arbeitsbedingungen: Berichte über unzureichende Materialien und alte, nicht gewartete Ausrüstung.
Es gibt keine Unterstützung für Mitarbeiter, wie z.B. fehlende Anerkennung und Wertschätzung, beispielsweise kein kostenloses Wasser oder Kaffee.
Keine berufliche Weiterentwicklung und keine Wertschätzung für die Beiträge oder Erfahrungen der Mitarbeiter, insbesondere der älteren.
Nur bei Haus Mühlenbach Verwaltungs haben Sie die Möglichkeit, an Projekten mitzuwirken, die das Leben der Menschen in Ostercappeln wirklich verändern. Was sind Ihre Erfolge?
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