GOLDBECK Nord in Bielefeld Bewertungen

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Bewertung 4/5
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basierend auf 1839 externen Bewertungen
Bielefeld
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GOLDBECK Nord
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die Stelle für eine neue Person an Stelle Sales Manager / Verkaufsingenieur (m/w/d) Hochbau ist noch frei!

2024-12-18 13:35
Bewertungen über GOLDBECK Nord:
4.0/5
basierend auf 1,839 Bewertungen 
Vorteile:
  • Unternehmen ist immer am Stand der Technik

  • Gute Work-Life-Balance und flexible Arbeitszeiten

  • Weiterbildungsmöglichkeiten werden häufig hervorgehoben

  • Hohe Umwelt- und Sozialbewusstsein

  • Starker Kollegenzusammenhalt und familialer Umgang

Nachteile:
  • Manche empfinden das Unternehmen als geizig, insbesondere in Bezug auf Werkstudenten

  • Berichte von hohem Druck und Stress, insbesondere für junge Berufseinsteiger

  • Gefühl der Ungleichheit und mangelnde Unterstützung bei der Einarbeitung

  • Kommunikationsprobleme innerhalb des Unternehmens

  • Kritik an der Gleichbehandlung und der Handhabung unterschiedlicher Standorte

KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen
Frank
Stellenangebot

Können Sie nähere Informationen zum Beruf des Bauleiters für Groß- und Logistikprojekte bei GOLDBECK Nord geben? Welche Vorteile bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitern neben Gehalt und Prämien? Wie erfolgt die Entwicklungsmöglichkeit hin zur Projektleitung bei GOLDBECK Nord für Berufseinsteiger?

Unternehmer!

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Lucas
Stellenangebot

Kann jemand Auskunft über die Anforderungen für die Stelle als Projektleiter Technische Gebäudeausrüstung bei GOLDBECK Nord geben? Können Sie Informationen zu den angebotenen Benefits und Vorteilen des Unternehmens teilen? Wie sieht es mit dem Gehalt für diese Position aus im Vergleich zu anderen Unternehmen in der Branche?

Die Werte bei GOLDBECK Nord in Bielefeld, wie Integrität und Respekt, schaffen eine vertrauensvolle Arbeitsumgebung. Wie wird sichergestellt, dass diese Werte im Alltag gelebt werden? Gibt es Schulungen dazu?

Wie ist das Arbeitsklima bei GOLDBECK Nord ?

Wer würde nicht gerne bei GOLDBECK Nord Karriere machen, wo die Arbeitskultur dazu beiträgt, das Potenzial eines jeden Mitarbeiters zu entdecken?

Werden bei GOLDBECK Nord in Bielefeld regelmäßige Teambuilding-Aktivitäten und Veranstaltungen organisiert, um den Zusammenhalt und die Motivation der Mitarbeiter zu stärken?

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