Lesen Sie 3 Bewertungen über Katharina Kasper ViaNobis von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Setzt Katharina Kasper ViaNobis in Gangelt die Vorgaben des BEG IV zur digitalen Dokumentation vollständig um?
Sinnstiftende Arbeit – Bei ViaNobis arbeiten die Mitarbeiter:innen oft in sozialen und gesundheitlichen Bereichen und haben somit das Gefühl, einen wichtigen gesellschaftlichen Beitrag zu leisten.
Fort- und Weiterbildung – Das Unternehmen investiert in die Qualifizierung seiner Mitarbeiter:innen, um deren fachliche und persönliche Entwicklung zu fördern.
Arbeitsklima – Vielen Mitarbeitenden gefällt das kollegiale und unterstützende Arbeitsumfeld, das in vielen Einrichtungen der ViaNobis herrscht.
Emotionale Belastung – Die Arbeit kann aufgrund des nahen Kontakts mit Patienten und Klienten in herausfordernden Lebenssituationen emotional fordernd sein.
Gehalt – In einigen Bereichen, vor allem in sozialen Berufen, könnte das Gehalt höher sein, verglichen mit der belastenden und verantwortungsvollen Arbeit.
Personalengpässe – Aufgrund von Branchentrends kann es zu Personalknappheit kommen, was zu erhöhtem Arbeitsdruck und längeren Schichten führen kann.
Der internationale Charakter von Katharina Kasper ViaNobis in Gangelt bietet den Mitarbeitern die Möglichkeit, global zu arbeiten und dabei unterschiedliche Kulturen kennenzulernen. Welche Möglichkeiten zur Mobilität gibt es? Ist diese Vielfalt auch anderswo zu finden?