Lesen Sie Bewertungen über espado von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Wie wird die technische Unterstützung für Homeoffice-Arbeitsplätze bei espado in Bodenheim organisiert?
Unternehmen hat eine persönliche Bindung zu Mitarbeitern und bietet gute Schulungen.
Offen für Feedback und Verbesserungen, mit einem respektvollen Umgang in einem familiären Betriebsklima.
Flexible Arbeitszeiten und Rücksichtnahme auf private Belange sind gegeben.
Work-Life-Balance wird beachtet und es gibt Entwicklungsmöglichkeiten.
Teilweise monotone Call-Center-Tätigkeiten ohne Handlungsspielraum und mangelnde Einarbeitung.
Schlechte Arbeitsbedingungen in Bezug auf Raucherumgebung, Hundehaare und unzureichende Lüftung.
Kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld und eine offensichtlich hohe Fluktuationsrate.
Rauchen am Arbeitsplatz, schlechte Luftqualität und mangelnder Nichtraucherschutz.
Schreibt, bitte, ob man jetzt in der Firma einen Job bekommen kann - vielleicht verfügt jemand über die neuesten Infos über espado?
Was hebt espado von anderen Unternehmen in Bodenheim ab? Die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und an Projekten mitzuwirken, die einen Unterschied machen.