Unternehmer!
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Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von DESMA Schuhmaschinen.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Kann jemand mit harter Arbeit und Motivation in diesem Unternehmen erfolgreich sein? Was sind die Löhne, Stunden, Ausbildung? Sind die Aufgaben auf der Position von Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (w/m/d) abwechslungsreich?
Unternehmen wird als traditionsreich und innovativ beschrieben.
Gutes Work-Life-Balance mit Angeboten wie Firmenfitness und Job-Rad.
Die interessanten Aufgaben und vielfältigen Tätigkeitsfelder werden gelobt.
Verhältnismäßig gute Bezahlung vor allem durch Tarifvertrag.
Flache Hierarchien und das äußere Image des Unternehmens sind attraktiv.
Schlechte Kommunikation innerhalb des Unternehmens wird häufig kritisiert.
Führungskräfte und ihre Entscheidungsfindung werden als unzureichend angesehen.
Die Stimmung im Unternehmen und zwischen den Mitarbeitern wird als verbesserungsbedürftig erwähnt.
In manchen Bereichen gibt es einen Mangel an Gerechtigkeit und Chancengleichheit, besonders in Bezug auf Beförderungen und Einstellungen.
Teilweise wird bemängelt, dass wichtige Informationen totgeschwiegen werden und es eine Zwei-Klassen-Gesellschaft zwischen Büro- und Produktionsmitarbeitern gibt.
Mitarbeiter von DESMA Schuhmaschinen in Achim haben Zugriff auf ein reichhaltiges Angebot an internen und externen Lernressourcen. Welche Ressourcen sind besonders beliebt? Wie wirkt sich das auf die persönliche Entwicklung aus?
Nachhaltigkeit und Umweltaktivitäten sind die Eckpfeiler von DESMA Schuhmaschinen in Achim. Das Unternehmen motiviert die Mitarbeiter zu umweltrelevanten Initiativen.
Viele Unternehmen in Achim haben keine Kleiderordnung. Wie sieht sie bei DESMA Schuhmaschinen aus?