Lesen Sie 7 Bewertungen über C&A von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Erfüllt C&A in Düsseldorf die Anforderungen zur digitalen Übermittlung von Arbeitsbedingungen in elektronischer Form?
Mitarbeiterrabatte – Angestellte erhalten attraktive Rabatte auf das Sortiment, was besonders für Modeinteressierte ein Plus ist.
Flexible Arbeitszeiten – Viele Mitarbeiter:innen schätzen die flexiblen Arbeitszeitmodelle, die es erlauben, Beruf und Privatleben besser zu koordinieren.
Internationales Umfeld – C&A bietet die Möglichkeit, in einem multikulturellen Umfeld zu arbeiten und Erfahrungen in verschiedenen Bereichen der Modeindustrie zu sammeln.
Gehalt unter Branchendurchschnitt – Vielfach wird berichtet, dass das Gehalt bei C&A etwas niedriger als bei anderen Einzelhändlern ist.
Karrierefortschritt – Die Möglichkeiten zum beruflichen Aufstieg können begrenzt sein, besonders in kleineren Filialen.
Hohe Fluktuation – Ein hoher Mitarbeiterwechsel kann zu einem instabilen Arbeitsumfeld führen und den Teamgeist beeinträchtigen.
Ich kann diese Firma uneingeschränkt empfehlen!
Wir laden aktuelle Mitarbeiter ein, Informationen über die Arbeit bei der Firma C&A auszutauschen! Habt ihr irgendwelche neue Informationen über die Arbeit? Deine Meinung zählt!
Was hebt C&A von anderen Unternehmen in Düsseldorf ab? Die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und an Projekten mitzuwirken, die einen Unterschied machen.
Business Controller Transformation (m/f/d), Business Process Specialist (m/f/d) System Impleme, Process Engineer Technics (m/f/d)