BurdaForward in München Bewertungen
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Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von BurdaForward.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
War der Sprachtest zu Hause und das Vorstellungsgespräch auch auf Englisch oder Deutsch? Es gibt neue Angebote auf der Seite: kununu?
Mitarbeiter schätzen den offenen Umgang und die Wertschätzung im Unternehmen.
Work-Life-Balance wird unterstützt, sofern man auf sich selbst achtet.
Es gibt eine starke Betonung auf Kollegenzusammenhalt und gleitende Arbeitszeiten, besonders für Werkstudenten.
Das Unternehmen wird als sozial bewusst wahrgenommen und unterstützt Umweltschutz.
Viele finden die Aufgaben sehr interessant und die Arbeitsatmosphäre wird trotz Transformation als gut angesehen.
Die flachen Hierarchien und die konstruktive, sozial eingestellte Personalführung werden gelobt.
Kritik gibt es an der manchmal unklaren Strategie in verschiedenen Bereichen des Unternehmens.
Ein hoher Grad an Überstunden und Mobbing wird berichtet, besonders nach Unternehmenszusammenlegungen.
Kommunikation scheint oft nur dann stattzufinden, wenn sie unvermeidlich ist, und wird als toxisch beschrieben.
Gehaltsstrukturen und Sozialleistungen werden als unzureichend oder unfair empfunden.
Mobilität für Karriereentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten wird als ungenügend betrachtet.
Die Ausrichtung des Contents unter neuer Führung und während diverser Transformationen wird kritisch gesehen.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten BenutzerbewertungenWir laden aktuelle Mitarbeiter ein, Informationen über die Arbeit bei der Firma BurdaForward auszutauschen! Habt ihr irgendwelche neue Nachrichten über die Arbeit? Deine Meinung zählt!
Die Arbeit in einem Team von Spezialisten und die Unterstützung durch erfahrene Führungskräfte machen jeden Tag bei BurdaForward in München zu einer interessanten Herausforderung und tragen zur beruflichen Entwicklung bei.