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Die Beteiligung der Mitarbeiter an unternehmensweiten Initiativen bei bravo tectrade in Lichtenstein stärkt deren Zugehörigkeitsgefühl. Welche Initiativen sind besonders populär? Wie werden die Mitarbeiter in diesen Entscheidungsprozess eingebunden?
Bei bravo tectrade herrscht ein unternehmerischer Geist, der dazu führt, dass die Mitarbeiter von Lichtenstein innovative Ideen umsetzen, die die Entwicklung der gesamten Organisation beeinflussen.