Unternehmen bietet Sicherheit und Unterstützung in der Arbeitsumgebung.
Gute Work-Life-Balance und pünktliche Gehaltszahlung.
Starker Kollegenzusammenhalt und Förderung von Weiterbildung.
Technische Ausstattung auf hohem Niveau und Anwendung von ökologisch verantwortungsvollen Praktiken bei regionalen Lieferanten.
Fehlende Gleitzeit könnte die Flexibilität der Mitarbeiter verbessern.
Einige Mitarbeiter empfinden das Betriebsklima als angespannt und kritisieren die Kommunikation innerhalb des Unternehmens als unzureichend.
Änderungen am Weihnachtsgeld und allgemeine Rückläufigkeit der Unternehmensentwicklung.
Kritik am Umgang mit Beschwerden und Vorschlägen, insbesondere durch die mittlere und obere Führungsebene.
Die Atmosphäre bei BÄKO Euro Trade in Duisburg ist positiv und fördert die Teamarbeit, und das Feedback der Mitarbeiter zeigt eine hohe Arbeitszufriedenheit unter den Mitarbeitern.