Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von Autohaus Erwin Schmidt.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Die Karriereentwicklung bei Autohaus Erwin Schmidt in Lünen wird durch regelmäßige Leistungsbewertungen unterstützt. Welche Bewertungskriterien sind hier maßgeblich? Wie wird sichergestellt, dass die Bewertungen fair und konstruktiv sind?
Bietet modernen Arbeitsplatz in einer schönen Region mit viel Potenzial.
Kurze Entscheidungswege und viel Freiheit in der Tätigkeit.
Einige Mitarbeiter loben das freundliche Arbeitsklima und beschreiben das Unternehmen als eine Familie.
Kommunikation und struktur im Unternehmen sind suboptimal und bedürfen Verbesserung.
Mitarbeiter berichten von überstunden und schlechter Bezahlung.
Besorgniserregende Zustände im Hinblick auf die Arbeitsbedingungen, fehlende Gleichberechtigung und mangelnde Weiterbildungsmöglichkeiten.
Es herrscht ein schneller Mitarbeiterwechsel, welcher das Unternehmen als 'Personal Karussell' kennzeichnet.
Einige Bewertungen weisen auf ein Mangel an Wertschätzung und Effektivität des Managements hin.
Bei Autohaus Erwin Schmidt in Lünen herrscht eine Arbeitskultur, die auf Vertrauen und offener Kommunikation basiert, was die Zusammenarbeit erleichtert und gesunde Beziehungen zwischen den Teams fördert.
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