Unternehmen bietet faire Gehälter, gute Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance. Es herrschen gute Kommunikationsstrukturen, wöchentliche Meetings und offene Kommunikation werden geschätzt. Vorgesetztenverhalten wird als fair und engagiert wahrgenommen. Zusätzlich wird Teamgeist und gegenseitige Unterstützung sowie interessante und verantwortungsvolle Aufgaben positiv hervorgehoben.
Einige negative Aspekte beinhalten unfreundliche und kühle Arbeitsatmosphäre, unregelmäßige und verspätete Gehaltszahlungen. Es gibt keine Sozialleistungen, mangelnde Wertschätzung von Mitarbeitern und fehlende Gleichberechtigung zwischen den Angestellten. Weiterhin wird kritisiert, dass Vorschläge zur Verbesserung ignoriert werden sowie mangelnde Einarbeitung und Aufstiegschancen.
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Die Investition in die Entwicklung von Führungskräften und zukünftigen Managern ist eine Schlüsselstrategie bei ASS-PRO in Billerbeck, die die langfristige Stabilität und den Erfolg des Unternehmens gewährleistet.