Mitarbeiter schätzen die flexiblen Home-Office Regelungen und die Möglichkeit, flexible Arbeitszeiten zu nutzen.
Gute Arbeitsatmosphäre und kollegiales Miteinander, insbesondere im direkten Team.
Viele Mitarbeiter finden die Arbeitsbedingungen durch neu renovierte Gebäude und gute Ausstattung sehr angenehm.
Hohe Wertschätzung der Mitarbeiter wird oft betont, ebenso wie attraktive Gehaltsstrukturen und Sozialleistungen.
Interessante und vielfältige Aufgabenbereiche bieten ständig neue Herausforderungen.
Einige Rezensionen deuten auf einen schlechten Umgang mit Mitarbeitern hin und empfehlen, an der Mitarbeiterwertschätzung zu arbeiten.
Kritik wird am Mangel an Kommunikation und Transparenz innerhalb des Unternehmens geäußert.
Einige Mitarbeiter berichten von hohem Stress und Druck, mit unzureichender Work-Life-Balance.
Fehlende nachhaltige und langfristige Planung im Unternehmen, oft verbunden mit einer hohen Arbeitsbelastung.
Das Unternehmen wird dazu aufgefordert, mehr auf den deutschen Mittelstand zu achten und nicht vorrangig Dienstleistungen im Ausland zu kaufen.
In manchen Unternehmen befinden sich alle Arbeitsplätze in einer großen Halle. Wie sieht das bei 1&1 Versatel in Düsseldorf aus?