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Servicefachkraft Gastronomie gesucht in Hamburg!
Es geht um Kundenbewirtung und -betreuung am Hummerstand, mit hohen Standards an Service und Sauberkeit. Attraktive Konditionen wie 36 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und flexible Arbeitszeiten werden geboten.
Sind solch zahlreiche Vorteile üblich im gastronomischen Bereich? Wer hat Erfahrungen mit Struve gemacht?
Viele Kandidat:innen fordern Flexibilität schon im Erstgespräch. Wie geht Struve damit um?
Traditionsreiches Unternehmen – Struve ist für seine traditionellen Rezepte und hochwertigen Backwaren bekannt.
Mitarbeiterrabatte – Angestellte erhalten Rabatte auf Produkte, was besonders für Liebhaber von Brot und Gebäck attraktiv ist.
Lokales Engagement – Struve engagiert sich stark in der lokalen Gemeinschaft, was zu einem positiven Arbeitsumfeld beiträgt.
Frühe Arbeitszeiten – Bäcker beginnen oft in den frühen Morgenstunden, was eine Herausforderung für Nachteulen sein kann.
Körperlich anstrengende Arbeit – Das ständige Stehen und Heben von schweren Teiglasten kann physisch fordernd sein.
Begrenzte Aufstiegschancen – In kleineren Betrieben wie Struve sind die Möglichkeiten für beruflichen Aufstieg oft begrenzt.
Gibt es bei Struve in Nübel Bestrebungen, alle HR-Dokumente digital bereitzustellen?
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