Erfahrungen STARK Deutschland Hamburg
Premium-Profil inaktiv
Premium-Profil inaktiv

Lesen Sie 4 Bewertungen über STARK Deutschland von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.

Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.

Alle (4)
Positiv
Neutral
Negativ
Der beliebteste
Alle (4)
2025-05-26 16:41
Bewertungen über STARK Deutschland:
Vorteile:
  • Gute Arbeitsatmosphäre – Viele Mitarbeiter:innen berichten von einem freundlichen und unterstützenden Teamumfeld.

  • Weiterbildungsmöglichkeiten – STARK fördert die professionelle Entwicklung seiner Mitarbeiter:innen durch Zugang zu Schulungen und Weiterbildungskursen.

  • Stabiles Unternehmen – Als Teil der internationalen STARK Group bietet das Unternehmen hohe Sicherheit und Wachstumspotenzial.

Nachteile:
  • Physische Belastung – Die Arbeit in Baumärkten kann körperlich fordernd sein, insbesondere im Umgang mit schweren Baumaterialien.

  • Unregelmäßige Arbeitszeiten – Zum Nachteil der Mitarbeiter:innen gehören späte Schichten und Wochenendarbeit, die eine Herausforderung für die Work-Life-Balance sein können.

  • Mangel an digitalen Tools – Einige Mitarbeiter:innen kritisieren die veraltete Technologie und das Fehlen effizienter digitaler Werkzeuge, die die tägliche Arbeit erleichtern könnten.

KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen

Werden Überstunden bezahlt? Sollen wir Englisch sprechen? Wissen Sie, ob es Angebote auf der Seite gibt: simplyhired?

Sicherlich ist das Thema über Anstellungsbedingungen bei STARK Deutschland schon lange nicht mehr diskutiert worden, wisst Ihr vielleicht etwas darüber? Wir freuen uns immer noch auf aktuelle Nachrichten.

Hinterlassen Sie eine fundierte Meinung über STARK Deutschland

 
 
Angestellter
Ehemaliger Mitarbeiter
Kandidat
Kunde
Eigentümer
 
 

STARK Deutschland in Hamburg bietet sehr wettbewerbsfähige Gehälter, die in Verbindung mit einzigartigen Zusatzleistungen einen Spitzenplatz unter den lokalen Arbeitgebern sichern.

Wie ist das Arbeitsklima bei STARK Deutschland ?