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Wie sorgt SORT in Osterrönfeld dafür, dass die Mitarbeitenden die neuen Vorschriften für Homeoffice problemlos umsetzen können?
Die tägliche Arbeit bei SORT führt zu einzigartigen Kompetenzen. Glaubt ihr, dass das der Schlüssel zur dynamischen Karriereentwicklung ist?
Gibt es bei SORT neue Führungskräfte?