Das Unternehmen ist sehr sozial und nimmt Rücksicht auf krankheitsbedingte Ausfälle.
Die Arbeitsatmosphäre wird oft gelobt und die Kollegen sind allgemein als freundlich und hilfsbereit beschrieben.
Vorgesetztenverhalten ist überwiegend positiv, wobei die Vorgesetzten den menschlichen Wert höher stellen als das reine Arbeitspensum.
Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten, insbesondere wenn sie mit den Unternehmenszielen übereinstimmen.
Das Unternehmen hat einen starken Umgang mit älteren Kollegen und versucht, bei der Work-Life-Balance die Wünsche der Mitarbeiter zu berücksichtigen.
Negative Punkte beinhalten fehlende Karriere- und Weiterbildungschancen, welche jedoch möglicherweise branchenbedingt sind.
In einigen Bewertungen wird die Arbeitsatmosphäre aufgrund der Unternehmensleitung als schlecht empfunden.
Die Kommunikation könnte manchmal transparenter sein und erfolgt häufig nur per Mail, was nicht allen Mitarbeitern zusagt.
Es wurde Kritik an der Leitung des Unternehmens und an deren Scheinheiligkeit geäußert.
Es mangelt teilweise an interessanten Aufgaben, was zu einer gewissen Monotonie führen kann.
Kreativität und Innovation sind zentrale Werte bei SMH Holding in Rostock, wo die Arbeit in einem dynamischen Umfeld Selbstverwirklichung und das Erreichen ehrgeiziger Ziele ermöglicht.
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