Lesen Sie 4 Bewertungen über SEROS Security International von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Welche Vorteile sieht SEROS Security International in Trier in der elektronischen Form ihrer Arbeitsbedingungen?
Positive Arbeitskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Rücksicht auf private Belange
Gute Work-Life-Balance und Unterstützung bei der Weiterbildung
Regelmäßige Team-Events und ein starker Kollegenzusammenhalt, wobei jeder miteinander lacht und sich gegenseitig unterstützt
Gerechte und pünktliche Bezahlung, Sonderzahlungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Umwelt- und Sozialbewusstsein wird gefördert, z.B. durch die Produktion von Eigenstrom und Einsatz von LED-Technologie
Firmenleitung ist als menschlich und auf Augenhöhe beschrieben; offene Kommunikation und kollegiale Arbeitsatmosphäre
Einige Mitarbeiter bemängeln die geringen Aufstiegsmöglichkeiten und eine gewisse Inkompetenz in der Abteilungsleitung
Kritik an unzureichender Außenkommunikation und der Notwendigkeit, die interne Kommunikation zwischen Abteilungen zu verbessern
Es gibt Berichte über verspätete Zahlungen an Subunternehmer und unprofessionelles Management
Gleichberechtigung wird in einigen Bewertungen als verbesserungsbedürftig erachtet
Auf der Stelle Servicefahrer sind gute englisch sehr wichtig
Die Innovationskraft von SEROS Security International in Trier zeigt sich in der Entwicklung neuer Dienstleistungen und Produkte. Welche Neuerungen sind kürzlich auf den Markt gebracht worden? Wie tragen die Mitarbeiter zu diesen Innovationen bei?