Unternehmen belohnt Firmenveranstaltungen und berücksichtigt das Wohl der Mitarbeiter.
Möglichkeit, nach Feierabend flexible Zeiten zu handhaben, wenn familiäre Angelegenheiten anstehen.
Regelmäßige Angebote zu Fortbildungen und Schulungen, alle Kosten werden von der Firma übernommen.
Gutes Vorgesetztenverhalten mit vertrauensvollem Umgang und Wertschätzung der Mitarbeiterleistung.
Kollegenzusammenhalt wird stark betont, mit gegenseitiger Unterstützung und guter Teamdynamik.
Mitarbeiter fühlen sich eingeschränkt durch die Führungsriege und haben das Gefühl einer Kultur der Unterscheidung.
Das Unternehmen zeigt eine, nach anfänglich positiven Eindrücken, verschlechternde Arbeitsatmosphäre.
Erfahrungen von Gleichgültigkeit bezüglich der Arbeitsbedingungen und Ausrüstungen.
Von einigen als Menschen verachtendes Verhalten der Führungskräfte beschrieben.
Mangel an Work-Life-Balance, mit einem Gefühl der Ausbeutung und mangelnden sozialen Anerkennungen.
Die modernen Büroräume von Reisemobile Dülmen in Dülmen wurden unter Berücksichtigung der Bedürfnisse der Mitarbeiter gestaltet und bieten eine komfortable Arbeitsumgebung und eine förderliche Atmosphäre für kreative Aktivitäten.
Wie sieht es aktuell mit der Arbeit in Reisemobile Dülmen? Ich weiß nicht, wie es aussieht, und manche Leute wollen dort einen Job ergattern.