Viele Mitarbeiter schätzen die familiäre Atmosphäre und das soziale Umfeld.
Positive Erwähnungen von Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und Urlaubsmöglichkeiten.
Mehrere Bewertungen betonen die guten Sozialleistungen wie pünktliches Gehalt, regelmäßige Lohnerhöhungen und zusätzliche Leistungen wie Tankkarten.
Interessante Aufgaben und Innovationsfreiheit, mit spezifischer Anpassung der Aufgaben an Mitarbeiterfähigkeiten.
Die Mitarbeiterförderung wird geschätzt, einschließlich der Möglichkeit zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung.
Einige Bewertungen deuten auf Unternehmensführungsprobleme hin, inklusive unrealistischer Zielsetzungen und mangelndes Vorgesetztenverhalten.
Es gibt Kritik an der Kommunikation innerhalb des Unternehmens, die als verbesserungswürdig angesehen wird.
Probleme im Umgang mit Druck am Arbeitsplatz, speziell durch Vorgesetzte, die zu einem negativen Arbeitsklima beitragen können.
Ungleichheit bei den Gehaltsverhandlungen und fehlende zusätzliche Sozialleistungen wie Urlaubs- oder Weihnachtsgeld in manchen Fällen.
Beschwerden über das Fehlen eines Tarifvertrags und das ausschließlich basisgehalt-basierte Entlohnungssystem.
RAMME Electric Machines in Osterwieck legt großen Wert auf die psychische und gesundheitliche Unterstützung seiner Mitarbeiter. Was halten Sie von einer solchen Politik?
Euer Wissen kann den Nutzern helfen! Wir freuen uns immer noch auf aktuelle Infos, weil das Thema über die Arbeit in RAMME Electric Machines so lange nicht berührt wurde.