Ist Quirito in Berlin bereit, den Onboarding-Prozess durch Digitalisierung zu verbessern?
Positive Aspekte bei Quirito schließen schnelle und unkomplizierte Kommunikation mit dem neuen Geschäftsführer ein.
Zusammenhalt unter den Kollegen gilt als stark, und viele erwähnen interessante Aufgaben und Projekte.
Viele Kritikpunkte beziehen sich auf die schlechte Kommunikation mit höheren Managementebenen und schlechte Arbeitsatmosphäre in einigen Teams.
Fehlende Unterstützung bei der Karriereentwicklung und mangelnde Transparenz bei Entscheidungen sind ebenfalls bemängelt.
Schlechte Behandlung der Mitarbeiter durch das obere Management, wobei Entscheidungen oft auf Mitarbeiter abgewälzt werden, die dann die Schuld tragen.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
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