Regelmäßige Verbesserungen in der Kommunikation und Work-Life-Balance.
Förderung von Weiterbildungen und Karriere-Chancen.
Gute Arbeitsbedingungen, inklusive moderner Büroausstattung mit höhenverstellbaren Schreibtischen.
Flexible Homeoffice-Regelungen, Gleitzeit und positive Kollegenzusammenhalt.
Umweltbewusstsein durch Mülltrennung und sponsoring von lokalen Projekten.
Einige Kritik am Vorgesetztenverhalten, insbesondere bezüglich der Kommunikation und mangelndem Engagement für Veränderungen.
Probleme mit der internen Kommunikation, Verzögerungen und bevorzugte Behandlung mancher Mitarbeiter seitens der Führung.
Arbeitsüberlastung einiger Mitarbeiter und daraus resultierendes negatives Klima.
Bemerkungen zur mangelnden Gleichberechtigung und Förderung von Frauen in Führungspositionen.
Bei Prognost Systems in Rheine wird großer Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie gelegt. Die Mitarbeiter können Unterstützung beim Zeit- und Aufgabenmanagement erwarten.
Wo kann ich die besseren Bedingungen von Arbeit in Prognost Systems oder im Ewering Lagertechnik bekommen?
Teilt uns eure Beobachtungen mit! Immer noch gibt es nicht zu viele Kommentare über Prognost Systems.