Mitarbeiter schätzen die Aktivitätenbezahlung, wodurch ihre Arbeitsleistung direkt honoriert wird.
Die Flexibilität durch das digitale Büro und die Möglichkeit zur Homeoffice-Arbeit bieten eine gute Work-Life-Balance.
Zuverlässigkeit bei Terminen und die kostenlose Bereitstellung von Office-Tools und Trainingsmaterial werden positiv hervorgehoben.
Einige Mitarbeiter finden die ehrliche und direkte Kommunikation im Unternehmen sowie den Umgang mit älteren Kollegen als vorbildlich.
Interessante Aufgaben und Möglichkeiten zur Weiterbildung werden von einigen Rezensenten als positiv erlebt.
Es gibt Berichte über Betrug und unehrliche Praktiken, wie das Verschweigen von wahren Arbeitsbedingungen und das Anlocken von Kunden durch Mitarbeiter.
Die Arbeitsatmosphäre wird teilweise als Diktatur empfunden, und es gibt Beschwerden über mangelnde Transparenz und Zahlungsprobleme.
Manche Mitarbeiter kritisieren das Vorgesetztenverhalten als überheblich und respektlos.
Feindseligkeiten und Druck werden von einigen als negative Aspekte gesehen, insbesondere der Zwang, Freunde und Familien als potenzielle Kunden hereinzubringen.
Kommunikation kann belastend sein, da direkte Kommunikation zwischen Mitarbeitern oft unterbunden wird und kritische Informationen zurückgehalten werden.
Eine Beschäftigung bei Poppe Haus in Hannover ist eine Garantie für berufliche Stabilität und finanzielle Sicherheit, die es Ihnen ermöglicht, sich voll und ganz auf die Verwirklichung Ihrer beruflichen Ambitionen zu konzentrieren.