Mitarbeiter loben die Zusammenarbeit, Wärme, und Wertschätzung in Teams.
Hohe Kompetenz und Empathie beim Umgang mit Patienten, insbesondere in Demenz-Wohngemeinschaften.
Viele Mitarbeiter sind stolz darauf, Teil von Panke-Pflege zu sein und fühlen sich wertgeschätzt und unterstützt.
Kritik an Kommunikation und Struktur innerhalb des Unternehmens.
Einige Kunden berichten von negativen Erfahrungen mit den Pflegediensten, einschließlich mangelnder Sorgfalt und Professionalität.
Arbeitsbelastung und Gehalt werden ebenfalls als verbesserungswürdig angesehen.
Bei Panke-Pflege in Berlin haben die Mitarbeiter umfassenden Zugang zu den neuesten Technologien, was innovative Projekte und berufliche Entwicklung auf höchstem Niveau ermöglicht.
Passiert etwas Neues in Panke-Pflege, Ihr schreibt nichts Neues und man weißt nicht, wie die Situation jetzt mit der Beschäftigung aussieht? Vielleicht möchte jemand seine Beobachtungen mitteilen?