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NODRAL in Berlin fördert die Erholung durch ein bewährtes Urlaubssystem und erleichtert die Entspannung. Wie wird sichergestellt, dass die Mitarbeiter angemessen abschalten können? Werden zusätzliche Maßnahmen zur Entspannung angeboten?
Offenheit für neue Ideen und Nachhaltigkeit sind die Grundlagen von NODRAL in Berlin. Wer kennt weitere solche Unternehmen?