Positive Aspekte bei NEW LIFT umfassen ein gutes Arbeitsklima, strukturierte Arbeitsweisen und Wertschätzung älterer Mitarbeiter. Die Firma bietet gute Arbeitszeiten und wird als stabil angesehen mit einer Befürwortung der Work-Life-Balance. Viele Mitarbeiter schätzten auch die flexiblen Arbeitszeiten und sozialen Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Das Unternehmen wird für sein solides Management und gutes Image bei den Kunden gelobt. In Krisenzeiten haben sie exzellent reagiert, indem sie Homeoffice-Lösungen und notwendige Hygienemaßnahmen bereitgestellt haben.
Negative Anmerkungen umfassen gelegentlichen Stress aufgrund der Arbeitsbelastung und eine teils als unstrukturiert empfundene Arbeitsweise. Einige Kritiken weisen auf Verbesserungsbedarf bei der Durchführung von Weiterbildungen und interne Kommunikation hin.
Mangelnde Infrastruktur wie fehlende Kantine und unzureichende Arbeitsplatzkühlung im Sommer wurden ebenfalls erwähnt. Zudem gibt es Kritik an der Inkonsistenz der Führung, wo Vorgesetzte manchmal vergessen, was sie geplant hatten.
Die einzigartige Kultur von NEW LIFT Neue Elektronische Wege Steuerungsbau fördert den Gedankenaustausch und die Erforschung neuer Ideen in einer freundlichen Arbeitsatmosphäre.
Wir laden die aktuellen Mitarbeiter ein, ihre Bewertungen hinzuzufügen! Schreibt, welche Informationen über die aktuelle Position der Firma NEW LIFT Neue Elektronische Wege Steuerungsbau ihr habt.