Bewertungen MY Humancapital

Bewertung 3.8/5
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basierend auf 128 externen Bewertungen
Arnulfstraße 37, München
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Erfahrungen MY Humancapital München
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Jessica
Stellenangebot

Controller im öffentlichen Dienst gesucht!

Es wird ein Controller ohne erforderliche Berufserfahrung gesucht, idealerweise mit kaufmännischer Ausbildung oder Studium. Geboten wird Unterstützung in strategischen Entscheidungen und weitere Kernfunktionen im Controlling.

Sind die Anforderungen ohne Berufserfahrung realistisch? Hat jemand Erfahrungen in einer solchen Einstiegsposition gemacht?

Dominik

Gibt es bei MY Humancapital in München Initiativen zur Förderung digitaler Souveränität im Homeoffice?

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Angestellter
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Kandidat
Kunde
Eigentümer
 
 
Summarius
2024-12-18 13:22
3.8/5
basierend auf 128 Bewertungen 
Vorteile:
    • Unternehmen bietet eine Vielfalt interaktiver und abwechslungsreicher Aufgaben.

    • Positives und wertschätzendes Arbeitsumfeld, betont durch eine starke Unternehmenskultur.

    • Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereförderung.

    • Gute Bezahlung und faire Arbeitsbedingungen, oft gelobt sogar in einer Branche, die für Herausforderungen bekannt ist.

    • Zuverlässiger und professioneller Service im Bereich der Personalvermittlung, oft mit erfolgreichen Vermittlungen.

Nachteile:
    • Einige Kundenberichte über unfaire Behandlungen, insbesondere in Vertragsfragen und bei der Beendigung von Beschäftigungsverhältnissen.

    • Beschwerden über schlechte Erreichbarkeit (Telefon/Emails), was auf mangelhafte Kommunikation hindeutet.

    • Diskriminierung und rassistische Vorfälle wurden von einigen Mitarbeitern berichtet.

    • Niedrige Bewertungen auf Kanälen wie Kununu, die auf bestimmte organisatorische Schwächen hindeuten könnten.

    • Kritik an der Vergütung und den Sozialleistungen verglichen mit anderen Unternehmen der Branche.

KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen
nick

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Christoph
Frage

MY Humancapital in München ist ein Vorbild in Bezug auf seine Talentförderungspolitik und sein Angebot einer breiten Palette von Entwicklungsprogrammen für alle Mitarbeiter.

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