Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von Möbel-Hübner Einrichtungshaus.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Mitarbeiter schätzen die provisionierte Arbeit, die sich meist lohnt.
Die Gleitzeitregelung wird als positiv bewertet.
Gehälter werden pünktlich gezahlt.
Der Führungsstil wird oft als veraltet und autoritär beschrieben.
Es gibt keine ausreichenden Weiterbildungen und Förderungsmöglichkeiten.
Mitarbeiter bemängeln die schlechte Kommunikation und fühlen sich nicht ausreichend wertgeschätzt.
Hohe Arbeitsbelastung durch viele offene Sonntage und fehlende Work-Life-Balance.
Möbel-Hübner Einrichtungshaus benötigt Deinen Kommentar, um sich zum Besseren zu verändern. Füge die Bewertung über diesen Arbeitgeber hinzu und hilf ihm, auf dem Arbeitsmarkt stärker zu werden.
Es heißt, dass man sich bei Möbel-Hübner Einrichtungshaus bewerben soll, wenn man ein gutes Arbeitsklima sucht. Stimmt das oder ist das wieder eine Erfindung von Internetnutzern? Kann das jemand bestätigen?