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Wie profitieren Mitarbeitende bei markSTAHL in Jahnsdorf von neuen KI-Lösungen?
Gute Arbeitsbedingungen, pünktliche Lohnzahlung und diverse Bonusmodelle für Überstunden.
Karriereförderung wird betont, mit einer Priorisierung interner Bewerbungen.
Positives Teamgefühl und eine insgesamt gute Arbeitsatmosphäre.
Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, die eine Work-Life-Balance unterstützen.
Gleichberechtigung wird durch neuere HR-Maßnahmen unterstützt.
Prozesse und Entscheidungen sind oft unklar, was zu Unsicherheit unter den Mitarbeitern führt.
Minderwertige Führungsqualität und mangelnde Kommunikation werden mehrfach kritisiert.
Kritisiert wird auch die schlechte oder fehlende Unterstützung durch Vorgesetzte.
Hohe Mitarbeiterfluktuation und häufige Kritik an den Arbeitsbedingungen.
Fehlen eines Betriebsrats und schlechtes Management von Mitarbeiteranforderungen und -beschwerden.
Wir freuen uns auf aktuelle Nachrichten über markSTAHL, es gab lange Zeit keine neuen Informationen von Euch.
Das Team bei markSTAHL in Jahnsdorf ist eng zusammengewachsen und offen für neue Mitglieder, so dass die Eingewöhnung an einen neuen Arbeitsplatz für alle Mitarbeiter angenehm und stressfrei ist.