Kunden sind mit der Langlebigkeit und Qualität der Tag Heuer Uhren sehr zufrieden.
Das Unternehmen bietet eine schnelle Reaktion des Kundenservice und luxuriöse Produkte in einem schönen Arbeitsambiente.
Teamzusammenhalt, Onboarding-Prozesse und Weiterbildungsmöglichkeiten werden positiv hervorgehoben.
Work-Life-Balance wird durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen gefördert.
Es gibt Berichte über schlechten Kundenservice und Kommunikationsprobleme bei der Bearbeitung von Uhrenreparaturen.
Mangelnde Wertschätzung und Ausnutzung von Werkstudenten sowie hohe Fluktuation deuten auf interne Probleme hin.
Kritik an der Unternehmenskommunikation und Führung, Beschreibung der Arbeitsbedingungen teilweise als 'stickig und spröde'.
Burnout und hohe Arbeitsbelastung werden als Signale schlechter Work-Life-Balance für einige Mitarbeiter angesehen.
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Die Mitarbeiter von LVMH WATCH & JEWELRY CENTRAL EUROPE in Oberursel schätzen die offene und transparente Kommunikation der Führungskräfte, die zu Vertrauen und besserer Zusammenarbeit in den Teams führt.