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Summarius 
2025-05-23 16:32
Vorteile:
  • Gute Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Telearbeit fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance.

  • Sicheres Arbeitsumfeld – Als öffentlicher Arbeitgeber bietet der Landkreis Reutlingen eine hohe Jobsicherheit und eine verlässliche Rentenversorgung.

  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – Es gibt zahlreiche Angebote zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

Nachteile:
  • Gehaltsstruktur – Die Bezahlung im öffentlichen Dienst, basierend auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), kann im Vergleich zur Privatwirtschaft weniger konkurrenzfähig sein.

  • Bürokratische Prozesse – Es kann frustrierend sein, sich mit langsamen und komplexen bürokratischen Prozessen auseinanderzusetzen.

  • Aufstiegschancen – Die Karrieremöglichkeiten sind oft limitiert und stark abhängig von formalen Qualifikationen und freien Stellen.

Annika

Wie wird bei Landkreis Reutlingen in Pfronstetten künstliche Intelligenz im Recruiting genutzt?

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Maximilian

Die Arbeit bei Landkreis Reutlingen basiert auf starken ethischen Werten. Was denkt ihr, wie wirkt sich das auf euer Arbeitsumfeld aus?