Software von LAGLER ermöglicht effiziente Verwaltung und Erfüllung neuer Maklerrechte.
Die Trainingsangebote werden als hervorragend beschrieben.
Nutzer berichten von fairen Preisen bei den Dienstleistungen.
Es gibt Berichte über guten Kollegenzusammenhalt.
Einige Mitarbeiter beschreiben schwache Führungsqualitäten, insbesondere was die Kommunikation und Mitarbeitermotivation betrifft.
Berichte über veraltete Managementpraktiken und unzureichenden Generationswechsel in der Führung.
Es gibt Kritiken, dass Innovation und Modernisierung benötigt werden, um mit aktuellen Branchenstandards Schritt zu halten.
Die Arbeitsatmosphäre und Weiterbildungsmöglichkeiten werden häufig kritisiert.
Ungerechte Behandlung und mangelnde Unterstützung der Mitarbeiter sind wiederkehrende Themen in den Bewertungen.
Bei LAGLER Spezial-Software in Kassel wird persönlicher Entwicklung ein hoher Stellenwert beigemessen. Fühlt ihr euch damit zufriedener und engagierter bei der Arbeit?
Hi alle! Vielleicht wird es einen Benutzer in LAGLER Spezial-Software geben, der einige neue infos hat, weil ich nicht weiß, ob es sich lohnt, dort zu arbeiten.