Kocks bietet Wertschätzung und Aufmerksamkeiten außer der Reihe.
Das Unternehmen unterstützt Weiterbildungswünsche und bietet Vertrauensarbeitszeit.
Viele Mitarbeiter schätzen die gute Work-Life-Balance und die flexiblen Homeoffice-Regelungen.
Fehlen von Firmenwagen und Anpassung der Gehaltsauszahlungen an Tarifverträge wird gewünscht.
Einige Reviews deuten auf ein unterdurchschnittliches Gehalt im Vergleich zur Branche hin.
Kritik an kommunikationsschwachen Vorgesetzten und dem Führungsstil, der verbessert werden könnte.
Offenheit für neue Ideen und Nachhaltigkeit sind die Grundlagen von Kocks in Hilden. Wer kennt weitere solche Unternehmen?
Schreibt, bitte, ob man jetzt in der Firma ein gutes Angebot bekommen kann - vielleicht verfügt jemand über die neuesten Nachrichten über Kocks?